KISy w Kielcach, Bęczkowie i Mostkach – nowe otwarcie (projekt współfinansowany ze środków Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej na podstawie konkursu ofert p.n. „Od wykluczenia do aktywizacji. Edycja 2020” w ramach programu Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej: „Od wykluczenia do aktywizacji. Program pomocy osobom wykluczonym społecznie i zawodowo na lata 2020 – 2022,budżet 222 740,00 zł. , dofinansowanie 199.990,00)
Okres realizacji (01.06.2020 -31.12.2020)
Lider Projektu: Fundacja Pestka
Cel:
Zwiększanie szans na zatrudnienie absolwentów podmiotów zatrudnienia socjalnego
Zadania, które były realizowane:
– wspieranie PZS w dostosowywaniu oferty reintegracyjnej do potrzeb pracodawców (wiodące)
– tworzenie ścieżek reintegracji ułatwiających płynne przejście uczestników KIS i CIS do zatrudnienia w podmiotach ekonomii społecznej (w szczególności w spółdzielniach socjalnych i przedsiębiorstwach społecznych), oraz umożliwienie im kontynuowania reintegracji po podjęciu zatrudnienia
Do kogo skierowany był projekt?
Projekt był skierowany do osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, przede wszystkim do klientów systemu pomocy społecznej o największym zakresie deficytów i doświadczanych problemów przede wszystkim w sferze społecznej ich życia, którzy często nie rokują zaktywizowaniem zawodowym, a przede wszystkim wymagają gruntownego wsparcia w zakresie pełnienia ról społecznych (role opiekuńcze, wychowawcze, obywatelskie), kierowania własnym życiem (podejmowania decyzji, rozwiązywania problemów), rozwoju umiejętności społecznych (komunikacja z ludźmi, nazywanie i komunikowanie emocji, rozwiązywanie konfliktów), czy też kształtowania funkcjonalnej samooceny i samodyscypliny.
Działania:
– opracowanie kontraktów socjalnych dla 24 uczestników projektu,
– sporządzanie indywidualnych programów reintegracyjnych
– ustalenie indywidualnych usług oraz działań grupowych dla każdego z uczestników zajęć KIS
– warsztaty integracyjne -zajęcia grupowe
– Akademia Zdrowia, Sportu i Rekreacji (sport i rekreacja, wyjazdy turystyczno-krajoznawcze, zajęcia z obszaru zdrowia)
– Akademia Kultury -znaczenie kultury w życiu codziennym ( zajęcia grupowe, wyjścia na zewnątrz :filharmonia, teatr, kino, muzea )
– spotkania integracyjne
– poradnictwo indywidualne i grupowe
– reintegracja zawodowa (zajęcia grupowe i indywidualne)
– doradztwo zawodowe
– szkolenia zawodowe i kompetencyjne
-płatne staże
Działania realizowane były w okresie od 01.06.2020 -31.12.2020 zgodnie z zaplanowanym wcześniej poniższym harmonogramem.
| Plan i harmonogram działań na rok 2020 | ||||
| Nazwa działania | Opis | Grupa docelowa | Planowany termin realizacji | |
| Analiza potrzeb zatrudnieniowych potencjalnych pracodawców | -utworzenie bazy danych o przedsiębiorstwach:
-komercyjnych -podmiotów ES -przedsiębiorstw społecznych Odpow. Diagnosta potrzeb zatrudnieniowych Obejmuje gminy: m.Kielce, Górno, Suchedniów oraz gminy sąsiednie |
Przedsiębiorcy komercyjni (MŚP)
Podmioty ekonomii społecznej Przedsiębiorstwa społeczne liczba łączna ok. 100 |
czerwiec-listopoad 2020
(z zachowaniem zasad bezpieczeństwa antyCOVID19) |
|
| Wybór kandydatów do programu KIS z uwzględnieniem potrzeb zatrudnieniowych | -kontrakt socjalny
-indywidualny potencjał reintegracyjny -plan wsparcia z uwzględnieniem potrzeb pracodawców -zatrudnienie case managera |
24 osoby zgodnie z ustawa o zatrudnieniu socjalnym | czerwiec 2020 –
październik 2020 |
|
| Realizacja programu reintegracji społecznej w KIS uzupełniona o wymagania potencjalnych pracodawców | -zatrudnienie kadry niezbędnej do przeprowadzenia procesu reintegracji społecznej (specjaliści m.in. psycholog, mediator, terapeuta ds. uzależnień,
– realizacja pakietów ułatwiających reintegrację społeczną (akademia zdrowia, sportu i rekreacji, akademia kultury, spotkania integracyjne) |
24 osoby-uczestnicy programu KIS wraz z otoczeniem (rodzina, sąsiedzi)- łącznie ok. 50 osób | lipiec-grudzień 2020
(zgodnie z zapotrzebowaniem i z zachowaniem zasad bezpieczeństwa antyCOVID19) |
|
| Reintegracja zawodowa uczestników programu | -stworzenie portfolio uczestników programu KIS (wydruk dla każdej osoby po 20 szt)
-wybór potencjalnych pracodawców pod katem potencjału zrekrutowanych uczestników (spotkania z pracodawcami) -podpisanie wstępnych porozumień z pracodawcami na przeszkolenie w danej branży – specjaliści zawodowi i branżowi – szkolenia branżowe/zawodowe/kompetencyjne dla 12 osób – organizacja praktyk- 1 miesiąc dla 6 osób w PES (stypendium dla uczestników praktyk, zwrot kosztów dojazdu) -podpisanie umów na zatrudnienie (12 osób) |
24 osoby – 12 osób na szkoleniu, 6 osób na praktyce w PES, 12 osób zatrudnionych | Wrzesień-grudzień 2020
(z zachowaniem zasad bezpieczeństwa antyCOVID19) |
|
| Sieć pracodawców wokół KIS w Bęczkowie, Mostkach i Kielcach | -zebranie pracodawców chętnych do współpracy (komercyjne MSP, JST, PES,PS)- animacja 3 środowisk gdzie działają KIS-y
-list intencyjny o współpracy – cykliczne spotkania i przedstawienie bieżącej oferty KIS-ów (3 spotkania w ciągu projektu) |
Pracodawcy zainteresowani podjęciem współpracy z KIS Kielce, Bęczków, Mostki (liczba ok.15), w tym:
PES, PS, JST, MSP |
sierpień-grudzień 2020
(z zachowaniem zasad bezpieczeństwa antyCOVID19) |
|
| Zarządzanie projektem | Zatrudniony koordynator, cykliczne spotkania zespołu, za poszczególne KISy odpowiada przypisany mu case manager,
pokrywane koszty obsługi księgowej, czynsz biura projektu, działania antyCOVIDowe |
Podmiot wnioskujący | czerwiec-grudzień 2020
(zgodnie z zapotrzebowaniem i z zachowaniem zasad bezpieczeństwa antyCOVID19) |
|
Efekty, które osiągnęliśmy, dzięki realizacji projektu:
W ramach realizacji projektu w prowadzonych przez Fundację Pestka 3 Klubach Integracji Społecznej wparciem została objęta łącznie grupa: 24 osób. Program w sposób znaczący zwiększył ich poziom wiedzy ogólnej i edukacji, a także aktywności społecznej i zawodowej.
24 uczestników ukończyło zaplanowany zgodnie z zasadą empowerment program, wśród nich:
14 osób ukończyło szkolenia zawodowe
4 osoby znalazły zatrudnienie, w tym 1 osoba została skierowana na program do CIS w Kielcach.
6 podpisanych porozumień pomiędzy Fundacją Pestka a pracodawcami/PES w celu realizacji staży
3 KISy zostały wsparte działaniami antyCOVID
